O Be a Founder é o seu novo podcast sobre empreendedorismo – que chega para ajudar empreendedoras e empreendedores a irem mais longe, com o compartilhamento de erros e acertos de grandes referências do país.
Muito mais que um bate-papo, cada episódio será como uma mentoria imersiva no tema daquela temporada. O objetivo é impactar a realidade de muitas empreendedoras e empreendedores com vivênciais reais. É por isso que cada temporada, composta de quatro episódios, aprofunda em um tema especial.
E essa primeiro foi cultura e pessoas.
Confira, na íntegra, os episódios.
Be a Founder: cultura
Mari Dias, Conselheira, Empreendedora Endeavor e co-fundadora da Gupy
Mari Dias, Empreendedora Endeavor e CEO da Gupy, compartilha erros e acertos na construção da cultura de uma das scale-ups mais quentes da atualidade.
A Mari e uma das suas sócias, da Bruna, vieram da Ambev, conhecida por uma cultura forte e com foco em performance. Tentaram implementar a mesma cultura na Gupy e, rapidamente, viram que não daria certo. Logo, construíram pilares que praticavam e acreditavam.
Além disso, como vieram da área de Gente e Gestão, é natural que conhecessem as dores da área, criando produtos para ajudar empresas a estruturarem melhor a parte de RH, desde a contratação até a educação do time.
Veja nesse episódio a importância e foco que a Mari dá em cada aspecto que impacto na cultura e gestão de pessoas.
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Israel Salmen, Empreendedor Endeavor do Meliuz
Israel Salmen, Empreendedor Endeavor e CEO do Meliuz, conta da importância de ter os valores da cultura permeando várias decisões do dia a dia. Cultura não é apenas uma frase bonita na parede. Mas todas as atitudes que tomamos no cotidiano.
Ele detalha como é o processo de contratação do Meliuz, detalhando o peso que é dado para o fit cultural e como isso é decisivo, independente da qualidade técnica do candidato.
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Deli Matsuo, Mentor Endeavor
Deli Matsuo tem uma ampla experiência na área de cultura em todo mundo. Ele foi VP de RH do Google na Ásia, América Latina e nos USA – empresa que sempre foi referência pela maneira como atrai e contrata os melhores talentos, além de criar uma cultura forte de alta performance.
Sua experiência faz com que seja um dos mentores mais requisitados quando o assunto é cultura e pessoas.
Hoje, como COO da Zup, ele conta toda sua visão e experiência. Uma aula para qualquer pessoa empreendedora em todas as fases da sua jornada!
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Felipe Felix, Empreendedor Endeavor do willbank
O willbank trabalha com um perfil de cliente que empresas mais tradicionais não querem focar por causa do risco. Felix, Empreendedor Endeavor e CEO do Willbank, detalha como um propósito e cultura forte podem impulsionar a empresa e criar uma proposta de valor única.
Eles tem consciência que estão criando soluções financeiras para pessoas que tem motivações e medos muito peculiares. Faz parte da cultura ser customer centric e isso tem sido o norte para manter a chama de propósito incandescente.
Confira o balanço entre o propósito e a ambição de se construir uma grande empresa!
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